Participaron referentes de PECIFA, Luz y Fuerza, Sindicato Trabajadores Municipales (STM), ATE, SUTEBA, FEB, SMATA, La Bancaria, UOCRA, SUETRA, SUPEH, SUTAP, STIGDYA, ADEF, entre otros.
Por eso, mirar hacia atrás y encontrarnos con otras personas que lucharon juntas por la libertad debe darnos fuerzas para recuperar el sentido de pertenencia, la identidad que nos da sentirnos parte de una comunidad que lleva un largo camino recorrido y que elige seguir un mismo rumbo, hombro con hombro, desde el lugar que cada uno ocupa. 
Minutos
antes del inicio de la ceremonia, los trabajadores municipales se reunieron en
asamblea y volvieron a rechazar la propuesta de mejora salarial del Ejecutivo y
se movilizaron hasta el edificio del Concejo Deliberante e hicieron sentir su
malestar con instrumentos de percusión y algunas bombas de estruendo.
Fue ahí cuando los
trabajadores ingresaron hasta el hall del edificio legislativo y
permanecieron durante varios minutos batiendo parches mientras algunos de los
invitados se retiraban.
Si bien esto no se llegó a un acuerdo, se le menciono al
Intendente ( Mariano Uset) y al Secretario de Hacienda (Daniel Giunta) que esto
quedaba supeditado a la Asamblea General, por lo que la misma ha decidido un
paro de 24 horas para el día Viernes , arrancando a las 22 horas del día Jueves, sin concurrencia
al puesto de trabajo, sin recolección; y el día lunes nos juntaríamos en la
Plaza del centro a las 17 horas para estar en el Concejo Deliberante para
participar de la Apertura Legislativa Año 2017, demostrando un poco el
descontento de los salarios magros que tienen los empleados Municipales…..”
Compartimos nota del programa
PUNTA ALTA-Puntos de Vista Recargado
Los municipales planfletearán la ciudad
para que “la gente sepa la verdad”
Jorge Herrera, secretario general del STM, llamó a la reflexión al Ejecutivo y dijo que “ofrecen el 8 por ciento y ahora nos presentan el bono del año pasado como algo remunerativo”. “Volvimos a la época donde los municipales piden anticipos porque el sueldo no les alcanza”, acotó.
Los trabajadores municipales se preparan: es que ante la falta de una oferta salarial satisfactoria por parte del Ejecutivo, el único camino posible parece ser una medida de fuerza.
Si bien el miércoles venidero volverán a reunirse con el DE, Jorge Herrera aclaró que “si no hacen una oferta real que recupere nuestro salario, ante la inflación que sufrimos el año pasado y que seguimos padeciendo éste, entonces habrá plan de lucha”.
En diálogo con el programa Puntos de Vista Recargado, sostuvo: “Hablan de porcentajes y nosotros de números concretos. El 5 por ciento de marzo representa 314 pesos. Para un empleado categoría 24, con más de 30 años de antigüedad, son 566 pesos”, explicó.
“Vamos a planfletear la ciudad, para que la gente sepa la verdad. El bono que nos dieron el año pasado, no llegó a los jubilados y fue no remunerativo. Ahora nos quieren dar el 8 por ciento para todo el año, cuando la inflación no cesa. Fuimos muy flexibles, pero me parece que en el Ejecutivo no se dieron cuenta”, sostuvo.
Herrera explicó que la situación de varios empleados municipales, es apremiante: “Volvimos a la época donde se piden anticipos de sueldos a los 4 o 5 días de haber cobrado el sueldo. Eso quiere decir que la plata no alcanza para cubrir las necesidades básicas”.
También anticipó que “de no llegar a un acuerdo, el 3 de abril cuando el intendente realice la apertura de sesiones ordinarias del Concejo Deliberante, vamos a ir para que vea nuestro descontento. Esperamos no llegar ese punto”.
Quique Gomez Lepez
